Составляем ходатайство о снятии дисциплинарного взыскания и ареста с недвижимого имущества в 2019 году

Правила трудового распорядка внутри коллектива прописаны в законодательстве и трудовом договоре организации. Нарушение этих правил без уважительных причин приводит к наложению взыскания на работника. Административное нарушение может стать причиной ареста имущества гражданина. Можно ли снять эти взыскания досрочно? Как оформить ходатайство о снятии дисциплинарного взыскания, где взять образец прошения о снятии ареста с недвижимого имущества?

Дисциплинарное взыскание и порядок его снятия

Общие категории дисциплинарных взысканий:

• выговор;
• устное замечание;
• увольнение сотрудника.

В частных случаях перечень мер расширяется. Если факт нарушения был, начальник должен дать сотруднику 2 дня на подачу письменного объяснения, в противном случае составляют документ, свидетельствующий об отказе работника дать такие пояснения. На предъявление взыскания работодателю отводится 1 месяц со дня происшествия.
Если сотрудник находится на больничном или в отпуске, этот срок продлевают, но не более чем на полгода. В финансовых отделах такой период составляет 2 года. По правилам применять несколько взысканий одновременно нельзя. Наложение дисциплинарного наказания оформляется в виде приказа. Работник должен быть под подпись ознакомлен с ним в течение трех дней. Отказ подписывать закрепляется соответствующим актом.
В течение года любое взыскание, кроме увольнения, погашается автоматически, при условии отсутствия повторного наказания по этой же статье. Существует возможность покончить со взысканием досрочно, написав и подав ходатайство начальнику. Подобный документ может быть подготовлен не только работником, но и другими представителями трудового коллектива.
Подать ходатайство могут:

• нарушитель правил порядка в коллективе, т. е. сам работник;
• руководитель отдела;
• группа сотрудников.

Оформление ходатайства происходит по общей форме (см. образец):

• ФИО начальника;
• ФИО нарушителя (работника);
• описание происшествия, времени и места;
• номер оформленного приказа;
• описание смягчающих причин;
• прошение;
• подпись, дата.

Если ходатайство подает не сам работник, в документ вписывают данные о заявителе. Начальник может по своему желанию также снять дисциплинарное взыскание с работника, исходя из его поведения и старания.

Как снять арест с недвижимости

Ходатайство должно быть подано в судебную инстанцию, мировому судье при стоимости арестованной недвижимости менее чем в 50 тысяч рублей и районному судье, если размер исковых требований превышает 50 тысяч.

---

Бесплатная круглосуточная поддержка юриста по телефону:

Мск , СПб (звонок бесплатен)

• название суда (по месту расположения собственности);
• данные истца;
• данные ответчика или должника;
• данные ответчика-взыскателя;
• данные исполнителя (третьего лица);
• стоимость иска (по общей сумме);
• название документа;
• подробное описание ситуации ареста имущества;
• причины, по которым наложенный арест необходимо снять;
• ссылка на правовые нормы;
• просьба;
• перечень доказательств (документов);
• подпись истца;
• дата написания документа.

Среди поданной документации должна быть квитанция об уплате государственной пошлины, копия иска и документа об аресте, документация о праве собственности и другие материалы. Ходатайство должно решить вопрос снятия ограничения с собственности. Для правильной подачи документа можно воспользоваться помощью юриста.